Nabór na wolne stanowisko pracy: konserwator w Publicznym Przedszkolu i Żłobku w Gręboszowie

Wójt Gminy Gręboszów ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy: konserwator w Publicznym Przedszkolu i Żłobku w Gręboszowie Wymagania niezbędne: wykształcenie co najmniej zawodowe; pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, brak skazania prawomocnym wyrokiem za przestępstwo umyślne oraz brak wpisu w Rejestrze Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym; nieposzlakowana opinia; stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku; wysoka kultura osobista i łatwość w codziennym komunikowaniu się z innymi osobami.   Wymagania dodatkowe: prawo jazdy kat. B; sumienność i terminowość wykonywania obowiązków; umiejętność pracy w zespole; doświadczenie w pracy na stanowisku o podobnym zakresie obowiązków; znajomość podstawowych programów informatycznych; uprawnienia SEP do 1kV.   Zakres obowiązków na stanowisku konserwatora: wykonywanie drobnych napraw i prac remontowych w pomieszczeniach żłobka i przedszkola oraz na jego terenie; wykonywanie bieżącej konserwacji oraz przeglądów instalacji i urządzeń stanowiących wyposażenie żłobka i przedszkola; usuwanie wszelkich usterek technicznych oraz ogólny nadzór nad sprawnością techniczną obiektu żłobka i przedszkola, w tym instalacji C.O., wod-kan, pompy ciepła, instalacji elektrycznej i dostępowej oraz klimatyzacji; kontrola urządzeń i sprzętu przedszkolnego i żłobkowego; utrzymanie czystości i porządku wokół budynku żłobka i przedszkola; wykonywanie innych zadań związanych bezpośrednio z działalnością żłobka i przedszkola zleconych przez dyrektora, a nie wymienionych w w/w zakresie czynności; koszenie trawników szkolnych (obsługa kosy spalinowej i kosiarki traktorka); dbałość o konserwację i właściwą eksploatację powierzonych narzędzi; w okresie zimy odśnieżanie terenu przedszkola i żłobka; wykonywanie innych prac i poleceń dyrektora wynikających z potrzeb placówki.   Warunki pracy: wymiar czasu pracy: 1 etat (40 godzin tygodniowo); zatrudnienie: pierwsza umowa o pracę na czas określony, możliwość zatrudnienia na czas nieokreślony; praca na wysokości powyżej 3 metrów; wynagrodzenie: zgodnie z Rozporządzeniem Rady Ministrów w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych i regulaminem wynagradzania pracowników zatrudnionych w Urzędzie Gminy w Gręboszowie.   Wymagane dokumenty: list motywacyjny; życiorys (CV) zawierający numeru telefonu do kontaktu; kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie i kwalifikacje oraz staż pracy; oświadczenie kandydata o niekaralności prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo, posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych wraz z wyrażeniem zgody na przetwarzanie przez Urząd Gminy Gręboszów danych osobowych do celów rekrutacji; oświadczenie kandydata o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku konserwatora (w tym pracy na wysokości powyżej 3 metrów) - po dokonanym wyborze pracodawca skieruje pracownika do lekarza medycyny pracy.   List motywacyjny, CV, oświadczenia powinny zostać opatrzone własnoręcznym podpisem kandydata. Dokumenty przekładane w formie kopii winny być potwierdzone przez kandydata klauzulą ,,za zgodność z oryginałem”.   Termin i miejsce składania dokumentów: Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w nieprzekraczalnym terminie do 30 kwietnia 2025 r. w godzinach od 8:00 do 15:00 w dni robocze w siedzibie Urzędu Gminy Gręboszów, Gręboszów 144, 33-260 Gręboszów; Dokumenty należy składać w zamkniętej kopercie, opatrzonej dopiskiem: „Dotyczy zatrudnienia na stanowisko: konserwator”.   Oferty, które wpłyną po określonym terminie nie będą rozpatrywane. Kandydaci zostaną powiadomieni telefonicznie o terminie rozmowy kwalifikacyjnej.           Opracowanie: Grzegorz Skowron Wprowadzenie: Marcin Janowiec 20.03.2025 r.